張董首先就公司近幾年的發(fā)展情況向考察團作了匯報，并表示非常歡迎也十分感謝區(qū)人社局領(lǐng)導(dǎo)蒞臨白云化工考察調(diào)研，傾聽企業(yè)聲音，為企業(yè)排憂解難。正是因為各級政府領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷與支持，白云化工才能取得今天的成績。

 

      隨后，繆總就人社局領(lǐng)導(dǎo)重點考察的人力資源問題作了重點闡述?？娍偙硎荆自苹ひ劳?ldquo;德才兼?zhèn)?、以德為先、人盡其才”的人力資源方針，有效支撐公司戰(zhàn)略發(fā)展，實現(xiàn)人力資源的高效率。公司以豐厚的薪酬待遇、和諧的企業(yè)文化、廣闊的發(fā)展前景吸引著各路英才，以事業(yè)留人、以待遇留人，致力于為員工創(chuàng)造更穩(wěn)定、更好的施展才華的空間?？茖W(xué)的崗位設(shè)置、全面的培訓(xùn)體系讓每一位員工既有工作的緊張有序、又有學(xué)習(xí)增值的機會，米、油等福利發(fā)放、員工生日聚會、員工互助基金更是讓員工感受到家庭般的溫暖。白云化工提倡對社會、對企業(yè)、對家庭、對自己的四大責(zé)任感，以“責(zé)任”為核心的企業(yè)文化已在三十年的發(fā)展中自然形成并深深融入白云人的心中。公司不僅主動承擔(dān)了許多行業(yè)和社會責(zé)任，還成立了“白云化工志愿者服務(wù)隊”，為員工搭建公益平臺，鼓勵大家盡己所能為社會多做貢獻。

 

      考察團領(lǐng)導(dǎo)對我司和諧的勞資關(guān)系和企業(yè)文化表示認(rèn)可，并就企業(yè)及員工面臨的難題做了深入調(diào)研、答疑解惑。

 

      白云化工三十年輝煌路，是一代代白云人腳踏實地走出來的，也培養(yǎng)了一代代優(yōu)秀的白云人。相信在各級政府的關(guān)懷下，在“美好未來，卓越人生”的指引下，白云人定將寫下新的華美篇章!